2023年在寧夏建投黨委、董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，寧夏建工認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)決策部署，不斷創(chuàng)新機(jī)制，狠抓市場開拓，緊盯安全質(zhì)量管理，打造建工品牌，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)效益與活力。
聚焦“品牌”建設(shè)，推動服務(wù)發(fā)展再提升。牢固樹立“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作理念，堅(jiān)持政治引領(lǐng)，扎實(shí)開展主題教育，創(chuàng)建“黨旗聚合力 建功新時(shí)代”黨建品牌，打造16個(gè)黨支部特色，積極發(fā)揮“紅色引擎”強(qiáng)勁動能，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能。認(rèn)真做好信息宣傳工作，不斷增強(qiáng)寧夏建工品牌影響力，累計(jì)在寧夏日報(bào)等媒體發(fā)布宣傳報(bào)道31篇、建投公眾號27篇、視頻4個(gè)。
聚力深化改革，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展活力。認(rèn)真落實(shí)寧夏建投改革部署，層層落實(shí)工作責(zé)任，緊抓改革關(guān)鍵，匯聚改革合力，完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制，各治理主體權(quán)責(zé)分明，決策規(guī)范高效；三項(xiàng)制度改革取得實(shí)質(zhì)性突破，經(jīng)理層成員市場化意識明顯增強(qiáng)，創(chuàng)新創(chuàng)造活力大幅提升，干事創(chuàng)業(yè)激情充分激發(fā)。持續(xù)推行“項(xiàng)模”管理，有18個(gè)工程項(xiàng)目實(shí)行項(xiàng)目模擬股份制，參與人數(shù)106人，金額8.53億元，充分調(diào)動子分公司項(xiàng)目一線人員的積極性、主動性，不斷提高項(xiàng)目整體管理水平和盈利能力。
聚能提質(zhì)效益，穩(wěn)步提升市場占有率。認(rèn)真總結(jié)近年來區(qū)外市場開拓經(jīng)驗(yàn)，主動融入國內(nèi)大循環(huán)的發(fā)展大局，加大“走出去”力度，累計(jì)在浙江、四川等19個(gè)省市自治區(qū)辦理了備案，進(jìn)一步拓展區(qū)外市場空間，打響寧夏建工區(qū)外品牌。2023年承攬工程同比增長24.03%，完成施工產(chǎn)值同比增長51.52%，營業(yè)收入同比增長23.44%，凈利潤同比增長39.76%，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營質(zhì)效雙提升。
寧夏美術(shù)館（榮獲2022年中國建筑工程裝飾獎）
寧東能源化工基地特種設(shè)備安全檢驗(yàn)檢測實(shí)驗(yàn)中心一標(biāo)段項(xiàng)目
（榮獲2023年自治區(qū)“西夏杯”優(yōu)質(zhì)工程）
國家婦兒區(qū)域醫(yī)療中心-北京大學(xué)第一醫(yī)院寧夏婦女兒童醫(yī)院
聚責(zé)質(zhì)量管理，筑牢安全生產(chǎn)“防護(hù)墻”。認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量安全生產(chǎn)責(zé)任，以開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程、創(chuàng)標(biāo)化示范工地、智慧工地為抓手，持續(xù)推進(jìn)質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，定期開展督導(dǎo)、檢查、服務(wù)。2023年未發(fā)生一般以上質(zhì)量安全事故，安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。獲安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地24項(xiàng)、“西夏杯”優(yōu)質(zhì)工程1項(xiàng)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工地18項(xiàng)、QC成果24項(xiàng)、綠色施工示范工程8項(xiàng)；獲得全國BIM大賽5項(xiàng)、國家實(shí)用新型專利30項(xiàng)、計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)1項(xiàng)；國家級項(xiàng)目管理成果8項(xiàng)、建筑裝飾行業(yè)科學(xué)技術(shù)獎－科技創(chuàng)新工程1項(xiàng)、中國建筑工程裝飾獎1項(xiàng)；自治區(qū)建設(shè)科技計(jì)劃項(xiàng)目示范工程-寧夏美術(shù)館施工技術(shù)1項(xiàng)；自治區(qū)科技型中小企業(yè)1項(xiàng)；十項(xiàng)新技術(shù)經(jīng)典工程驗(yàn)收通過3項(xiàng)；企業(yè)技術(shù)中心運(yùn)行評價(jià)優(yōu)良。
聚智引育人才，為企業(yè)發(fā)展賦能助力。高度重視人才工作，開展2023年集中招聘、校園招聘、長期招聘，舉辦新員工入職培訓(xùn)，建立信息化績效考核系統(tǒng)和中層干部后備人才庫和職工培訓(xùn)師資庫，簽訂“師帶徒傳幫帶”協(xié)議等，主動作為，精準(zhǔn)施策，創(chuàng)新方式，實(shí)現(xiàn)招才引智工作有新突破。截止目前共有一級注冊建造師77人，二級注冊建造師319人，一級注冊造價(jià)工程師12人，二級注冊造價(jià)工程師12人，注冊安全工程師2人，特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測人員注冊（II級）1人。
2024年，寧夏建工將正視差距，拿出強(qiáng)舉措、樹立硬作風(fēng)，堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、先立后破”，不遺余力促發(fā)展，全力以赴抓落實(shí)，奮力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。
供稿：邵 清
編輯：張 賢
審核：劉一鶴
